Titre CEPS Découvrez notre Titre Chef D’Equipe de Prévention et de Sécurité

Qu’est ce qu’un Titre enregistré au RNCP ?

Un Titre enregistré au Registre National des Certifications Professionnelles est certifié et permet ainsi à son titulaire de faire-valoir les compétences, savoir faires et connaissances nécessaires à l’exercice d’un métier ou d’une activité correspondant à un domaine professionnel.

Les titres certifiés permettent d’obtenir un niveau reconnu dans le domaine professionnel. C’est ainsi que la Commission Nationale des Certifications Professionnelles définissait les titres certifiés par des niveaux reconnus par l’Etat et ceci jusqu’à début 2019, date où elle a été remplacée par France Compétences (lien internet : https://www.certificationprofessionnelle.fr/)

 

Formation accessible par la VAE également, pour connaitre la procédure VAE cliquez ici.

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Pourquoi avoir créé ce titre ?

Le (la) Chef d’équipe de prévention et de sécurité (CEPS) prépare la mission en fonction des contraintes et des obstacles du terrain, répartit le travail de l’équipe placés sous sa responsabilité directe, suit la réalisation des objectifs, en vérifie la qualité en respect du Livre VI « ACTIVITÉS PRIVÉES DE SÉCURITÉ » du code de la sécurité intérieure, de ses arrêtés et ses décrets d’applications.

Il encadre, coordonne les missions d’équipe et manage les agents du service de sécurité qui sont placés sous sa responsabilité et son commandement.

Objectif :

Cette formation a pour but d’obtenir les compétences et savoir-faire pour encadrer et manager une équipe, coordonner les missions.

Evaluation des Acquis :

  • MISE EN PLACE D’UNE SITUATION PROFESSIONNELLE
  • CREATION DE DOCUMENTS, AVEC LA MISE EN PLACE D’UNE SITUATION PROFESSIONNELLE
  • QUESTIONNAIRE A REPONSES OUVERTES ET COURTES PAR ECRIT

Validation du Titre :

Le Jury sera composé au minimum de 3 personnes :

  • 1 président : Il sera obligatoirement un(e) Professionnel(le) de la sécurité privée ou public en activité et ayant 3ans d’expérience minimum dans sa fonction.
  • 2 jurys : Ils sont tous des professionnels de la sécurité privée en activité, employeurs ou salariés titulaires de la carte professionnelle n’étant pas intervenu au cours de la formation.

Contenu et découpage horaire

MANAGEMENT DE L’EQUIPE DE SECURITE

  • Préparer les missions en fonction des contraintes et des obligations de prestation,
  • Répartir les postes et missions en fonction des compétences et points forts de chacun,
  • Recruter les agents destinés aux exigences d’un site,
  • Former des nouveaux agents sur le site,
  • Organiser des manœuvres et exercices afin d’assurer le maintien des connaissances,
  • Mettre en place les mesures nécessaires à l’entretien élémentaire des moyens et matériels concourant à la sécurité de l’établissement
  • Contrôler les missions effectuées par ses agents ainsi que la bonne tenue des postes respectifs et veille au port de la tenue règlementaire
  • Animer les réunions d’informations liées à la sécurité du site

DIRECTION DU POSTE DE SECURITE EN SITUATIONS DE CRISES

  • Diriger le poste de sécurité en situation de crise et prendre les décisions nécessaires,
  • Gérer les situations conflictuelles entre agents,
  • Gérer les situations conflictuelles sur site,
  • Communiquer avec les forces de l’ordre et secours extérieurs lors de leur intervention,
  • Apporter conseils techniques au chef d’établissement en matière de règlementations applicables afin que les obligations soient respectées,
  • Procéder à l’analyse de risque sur le terrain et participe à la rédaction du document unique et du plan de prévention

PLANIFICATIONS DE L’ACTIVITE DU POSTE ET DE SON SUIVI

  • Mettre en place un plan de formation adapté incluant les recyclages obligatoires,
  • Planifier les agents sur site (visite médicale, horaires de travails, horaires de pause, congés payés, formations initiales, recyclages…),
  • Rédiger le cahier de consignes et procédures d’urgences types adaptées au site (alerte la bombe, inondation, flagrant délit…),
  • Veiller à la bonne compréhension des consignes et de leurs applications,
  • Veiller au suivi des procédures administratives (main courante, permis de feu, compte-rendu…),
  • Mettre en place le parcours de ronde afin de paramétrer le logiciel de ronde.

GESTION DE L’APPLICATION DE LA LEGISLATION SUR LA SECURITE DES BIENS ET DES PERSONNES

  • Suivre la réalisation des objectifs et le respect d’une mission de qualité,
  • Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur, de l’hygiène et de la sécurité du travail,
  • Veiller au bon déroulement des contrôles d’accès et des palpations de sécurité réalisées lors de certaines missions de surveillance,
  • Veiller au respect du livre IV du code de la sécurité intérieure, de ses arrêtées et ses décrets d’applications,
  • Veiller aux accréditations des agents de sécurité en matière de palpation de sécurité, formations obligatoires aux modules complémentaires et recyclages.
97%
Taux de réussite
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Prérequis : Savoir lire et écrire couramment le français et n’avoir aucun antécédent judiciaire.

Nota : Pour les formations liées à la sécurité privée : ASSP « AGENT SPECIALISE EN SECURITE PRIVEE », ASPR « AGENT SPECIALISE EN PROTECTION RAPPROCHEE », etc. vous devrez obtenir le numéro préalable délivré par le CNAPS qui est obligatoire pour votre entrée en formation. Cette demande se fait directement au centre de formation en 5 min.

  • Surveillance humaine ou par des systèmes électroniques de sécurité ou de gardiennage,
  • Agent cynophile,
  • Opérateur de vidéoprotection,
  • Agent de télésurveillance,
  • Sûreté aéroportuaire,
  • Transport de fonds Maintenance et gestion de distributeurs automatiques de billets (DAB),
  • Protection physique des personnes,
  • Activité de recherches privées

Documents à joindre à votre demande d’autorisation préalable : (au centre de formation)

  • Un titre justifiant de votre identité en cours de validité (carte nationale d’identité, passeport ou titre de séjour uniquement).
  • Si vous êtes un ressortissant étranger, un extrait de votre casier judiciaire étranger, original, datant de moins de trois mois et traduits en langue française par un traducteur assermenté et un justificatif de maîtrise de la langue française (B1 minimum ou équivalent)
  • Pour les demandeurs d’une autorisation préalable, le justificatif de préinscription à une formation (annexe 1) délivré par votre centre de formation à remplir en page 5 de ce formulaire.
  • Pour les demandeurs d’une autorisation provisoire, une promesse d’embauche de votre employeur à fournir par celui-ci.
  • Si vous êtes étudiant de nationalité algérienne et que vous sollicitez une autorisation provisoire, la copie de votre titre de séjour doit être accompagnée de votre autorisation provisoire de travail délivrée par la DRIEETS.